パーフェクト・転職 ★ 転職を成功させる求人広告の読み方
再就職手当と就業手当について再就職手当に該当するかの質問ですが大手の飲料メーカーの製造業務に再就職がきまったのですが契約社員です 半年ごとの契約更新ですが業務に問題がなければ契約は更新し続けるとのことです 仕事時間も社員と変わらないのでこの場合は再就職手当に該当すると思いますか？それとも就業手当になると思いますか？外注の求人
これは良い質問ですね。
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ご承知のこととは存じますが「就業手当」も「再就職手当」も「就業促進手当」の支給制度で、前者は安定した職業以外に就業した場合に支給され、後者は安定した職業に就いた場合に支給されます。これは1年を超えて引き続き雇用されることが“確実”である場合です。
岩手県の転職求人案件 半年ごとの契約ということですから後者には該当いたしません。
明日も更新予定です。